* وقع السيد شكيب بنموسى، وزير التربية الوطنية والتعليم الأولي والرياضة، تحت إشراف السيد عزيز أخنوش رئيس الحكومة، على اتفاق بين وزارة التربية الوطنية والتعليم الأولي والرياضة- قطاع التربية الوطنية – والنقابات التعليمية الخمس الأكثر تمثيلية، في إطار الحوار الاجتماعي القطاعي.
ويأتي التوقيع على هذا الاتفاق الهام تتويجا لسلسة من جلسات الحوار القطاعي، التي حظِيت بعناية خاصّة من لدن الحكومة، في سياق تنفيذها لالتزاماتها ذات البعد الاجتماعي، وانسجاما مع رغبتها في جعل الحوار الاجتماعي آلية أساسية لتحسين الأوضاع الاجتماعية والمهنية للموظفين، وكذا في ترسيخ الدور التمثيلي للشركاء الاجتماعيين وتقوية الديمقراطية التشاركية.
وينصّ هذا الاتفاق على عدد من الإجراءات ذات الصّلة بمجموعة من الملفات المطروحة على طاولة الحوار، والتي تهم :
- مراجعة النظام الأساسي الحالي لموظفي وزارة التربية الوطنية، وإحداث نظام أساسي محفز وموحد يشمل جميع فئات المنظومة التربوية؛
- تسوية مجموعة من الملفات المطلبية ذات الأولوية، و يتعلّق الأمر ب:
- ملف أطر الإدارة التربوية؛
- ملف المستشارين في التوجيه والتخطيط التربوي؛
- ملف أساتذة التعليم الابتدائي والاعدادي المكلفين خارج سلكهم الأصلي؛
- ملف أطر التدريس الحاصلين على شهادات عليا؛
- ملف أطر التدريس الحاصلين على شهادة الدكتوراه؛
- برمجة تدارس الملفات المطلبية الأخرى المطروحة من طرف النقابات الخمس الأكثر تمثيلية؛
- مواصلة الحوار بشأن ملف الأطر النظامية للأكاديميات الجهوية للتربية والتكوين.
النقاط التي تم الاتفاق عليها بين النقابات التعليمية الأكثر تمثيلية وزراة التربية الوطنية والتعليم الأولي والرياضة ،تحت إشراف رئيس الحكومة: *بعد ثلاث لقاءات تقنية بين النقابات ووزارة التربية الوطنية و التعليم الأولي و الرياضة كان آخرها يوم الاثنين 17 يناير 2022 ،خلصت اللجنة المختلطة إلى اتفاق سيوقع بعد زوال الثلاثاء 18 يناير 2022 تحت إشراف رئيس الحكومة عزيز أخنوش في إشارة إلى مسؤولية الحكومة تجاه التزامات شكيب بنموسى ، وقد طرحت الCDT ملفاتها ال26 بينها ما سيحسم في النظام الأساسي و بينها ما سيتواصل الحوار بخصوصه بداية فبراير المقبل،وهذه مضامين الاتفاق الذي سيوقع يوم الثلاثاء 18 يناير 2022 :
1 – مسلك الإدارة التربوية : الاساتذة قيد التكوين هذه السنة سيتخرجون بالسلم 11، و الذين تخرجوا بالسلم ال10 سيرتبون في السلم 11 ابتداء من السنة الثانية لتخرجهم .
2 – الإسناد : احتساب الاستفادة الإدارية و المالية بأثر رجعي ابنداء من 1/9/2016 شريطة أربع سنوات في مهمة الإسناد،،وتتم الاستفادة من تغيير الإطار بطلب من الإداري سواء كان مديرا أو حارسا عاما وذلك لترك المجال للقدامى للترقية خارج السلم في إطارهم الأصلي المرتقب تضمينه بالنظام الأساسي قيد الإعداد .
3 – مستشارو التخطيط و التوجيه : وضع المرتبين في السلم العاشر في طريق الانقراض السريع بتمديد العمل بمبدإ( 6+ 15)، مع مراجعة التعويضات بالتدقيق في المهام و المسار المهني لهيئة التخطيط و التوجيه .
4 – حاملو الشهادات : حق تغيير الإطار و الترقي بالشهادة بمباراة حيث ستجري أول مباراة هذه السنة أي 2022.
5 – المكلفون خارج سلكهم : تغيير الإطار بعد توفر شرط أربع سنوات من التكليف سواء متسلسلة أو متفرقة بعد سنة من التكوين عن بعد و امتحان التخرج مع الاستفادة من سنتين اعتباريتين.
6 – الدكاترة : تغيير الإطار إلى أستاذ باحث في النظام الأساسي بالاستفادة من نفس مسار أستاذ مساعد بالتعليم العالي .
7 – المفروض عليهم التعاقد : تواصل الحوار نهاية الشهر الجاري .
بالنسبة لباقي الملفات سيتواصل الحوار بخصوصها بداية فبراير المقبل ،كما سينطلق الحوار كذلك في موضوع النظام الأساسي الجديد الذي سيرى النور نهاية الموسم الدراسي الحالي .